Evaluación DISC

El DISC es una herramienta de evaluación del comportamiento muy popular y con resultados bastante precisos. Esta prueba DISC se basa en la teoría del psicólogo William Moulton Marston publicada en 1928. Sugiere cuatro tipos principales de personalidad: Dominancia (D),Influencia (I),Estabilidad (S) y Conciencia (C).

La prueba DISC es, junto con la prueba de personalidad Cinco Grandes y la prueba de Jung, una de las más populares en el ámbito de la psicología académica a nivel mundial.

Cada tipo de personalidad DISC tiene sus propios factores motivadores, características de comportamiento, respuesta a conflictos y estrés, y métodos de resolución de problemas. Esta prueba de personalidad gratuita DiSC te mostrará cuál de los 4 tipos te conviene más.

Con la ayuda de la prueba de personalidad DISC, puedes:

• entender qué trabajo necesitas hacer;
• mejorar tus relaciones laborales;
• mejorar tu posición de liderazgo;
• mejorar tus habilidades de comunicación identificando los estilos de los demás;
• encontrar las "claves" para tus empleados;
• entender mejor el comportamiento de tu pareja;